Vous avez un intérêt et de l'expérience dans le domaine du recrutement et vous êtes à la recherche d’un nouveau défi ? Ne cherchez pas plus loin !

Chez notre client, une société Québécoise, nous avons une offre d'emploi spécialement conçue pour les esprits ambitieux comme le vôtre.

Dans ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'identification des talents les plus prometteurs sur le marché québécois et canadien. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec d'importants clients à travers le Canada, dans des secteurs d'activité variés. C'est une occasion en or d'explorer différents domaines et entreprises !

Vos responsabilités :

Développer une relation de confiance avec les clients qui vous sont confiés;
S'imprégner des différentes cultures d'entreprise et assimiler les différents profils de poste;
Collaborer avec l'équipe marketing pour les affichages de poste;
Réaliser divers appels et entretiens téléphoniques avec les candidats;
Trier et analyser les candidatures reçues à l’intérieur des processus de sélection;
Faire des suivis avec les candidats et les clients;
Rechercher des candidatures dans les banques de candidats, groupes Facebook et sur les différents sites d’emplois;
Assurer une excellente expérience candidat et répondre aux commentaires et aux questions des candidats actuels et potentiels par téléphone et sur toutes nos plateformes (sites d’emplois, courriels, réseaux sociaux, etc.);
Effectuer les références professionnelles et assurer la conformité des candidatures;
Participer à plusieurs projets de développement au sein de l'entreprise, votre avis et votre expertise comptent !;
Travailler en étroite collaboration avec les autres spécialistes en recrutement et partenaires d’affaires en recrutement;

Profil

Détenir plus que 3 ans d'expérience en recrutement dans un contexte de chasse de tête ou en agence de recrutement.
Une formation dans un domaine pertinent;
Connaissance des meilleures techniques de chasse de tête et outils de sourcing;
Excellentes aptitudes linguistiques en français et en anglais pour servir des clients anglophones;
Bonne capacité en communication et service à la clientèle;
Grande aisance avec les outils informatiques et les médias sociaux;
Être une personne curieuse, proactive et autonome;
Bon sens des priorités;

Informations contractuelles

Salaire offert selon l’expérience;
Horaire adapté aux heures du Québec;
Travail en mode hybride entre nos bureaux de Marrakech et en télétravail;
Équipe dynamique, engagée avec un esprit familial;
Travail d’équipe très valorisé avec un bon climat de travail;
Et bien plus !

Spécialiste en recrutement