Les résultats de la recherche: 22 offres d'emploi
Le recruteur :
Here2Help, se positionne aujourd’hui en tant qu’ acteur de référence, en Facility Management, dans des univers aussi différenciés que les locaux tertiaires et administratifs, les espaces de vente, les musées, l’industrie sensible et de pointe, l’hôtellerie...
...Background
Le Maroc a officiellement présenté et lancé son Plan d’Action National (2021-2024) Femmes, Paix et Sécurité le 23 mars 2022 inscrivant cette initiative dans le cadre du Projet Royal pour la promotion de l’égalité hommes-femmes comme fondement d’une socié...
...Background
Le bureau d’ONU Femmes au Maroc met en œuvre, avec l’appui d’Affaires Mondiales Canada, un programme aligné sur les priorités nationales du Maroc dont l’objectif est de lutter contre les violences faites aux femmes et aux filles et promouvoir l’égalité des...
...managers des points de vente pour connaître les appréciations des clients,
Assurer la rotation correcte des produits dans toutes les chambres froides afin de réduire le gaspillage,
Connaître parfaitement tous les plats du menu, les plats du jour et les promotions,...
...Prendre l'initiative et Proposer en permanence une expérience personnalisée pour le client
Accompagner les clients dans leur chambre et leur expliquer le fonctionnement de l’hôtel et des installations
Promouvoir les points de vente de l’hôtel (restaurants, bars...
...essentielles du poste comprennent :
Veiller à la préparation des arrivées quotidiennes de VIP en termes de contrôle d'attribution des chambres, d'équipements et de demandes spéciales des invités ainsi que la mise en place des accueils en chambre, et propreté
Interagir...
...plein, permanent
Levio souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation d’handicap.
Levio valorise la...
...plein, permanent
Levio souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation d’handicap.
Levio valorise la...
...employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap et à l’évolution de carrières des hommes et des femmes.
Allier savoir et faire
Alors que la technologie s’inscrit au cœur de la transformation numérique de nos clients, nous savons...
...employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap et à l’évolution de carrières des hommes et des femmes.
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat,...
...employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap et à l’évolution de carrières des hommes et des femmes.
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat,...
...employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap et à l’évolution de carrières des hommes et des femmes.
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat,...
...externes. Le BIT attache une grande importance à la diversité parmi son personnel et accueille favorablement les candidatures de femmes qualifiées. Nous encourageons aussi celles de personnes handicapées. Si vous ne pouvez pas remplir notre formulaire de candidature...
...externes. Le BIT attache une grande importance à la diversité parmi son personnel et accueille favorablement les candidatures de femmes qualifiées. Nous encourageons aussi celles de personnes handicapées. Si vous ne pouvez pas remplir notre formulaire de candidature...
...ligibilité. Le BIT attache une grande importance à la diversité parmi son personnel et accueille favorablement les candidatures de femmes qualifiées. Nous encourageons aussi celles de personnes handicapées. Si vous ne pouvez pas remplir notre formulaire de candidature...
...Maroc . . Le BIT attache une grande importance à la diversité parmi son personnel et accueille favorablement les candidatures de femmes qualifiées. Nous encourageons aussi celles de personnes handicapées. Si vous ne pouvez pas remplir notre formulaire de candidature...
...soutien aux organisations intermédiaires telles que les organisations de la société civile pour les activités de sensibilisation des femmes aux questions de protection sociale ;
~Aider à l'organisation de formations, d'ateliers et d'événements dans le cadre de la coopé...
...personnes sans-abri, sans papier, usagères de drogues, travailleuses du sexe, etc.) ; les enfants en situation de vulnérabilité ; les femmes (accompagnées dans leur combat pour l'égalité ou contre les violences sexuelles par exemple) ; les personnes migrantes ou déplacées...
...ligibilité. Le BIT attache une grande importance à la diversité parmi son personnel et accueille favorablement les candidatures de femmes qualifiées. Nous encourageons aussi celles de personnes handicapées. Si vous ne pouvez pas remplir notre formulaire de candidature...
...ligibilité. Le BIT attache une grande importance à la diversité parmi son personnel et accueille favorablement les candidatures de femmes qualifiées. Nous encourageons aussi celles de personnes handicapées. Si vous ne pouvez pas remplir notre formulaire de candidature...
